"A mai napon a Szakszervezetek és a Munkáltató megegyeztek a BKV 2010. évi bérmegállapodásának tartalmáról és szövegezéséről, az aláírás hétfőn fog megtörténni. A Független HÉV Szakszervezet jelezte, hogy nem kívánja aláírni a megállapodást, de nem fogja megakadályozni a végrehajtását."
Azért így is lehet uriembernek lenni,hogy nem írjuk alá,de nem is akadályozzuk a végrehajtását!
Igaz ez már egy megtisztult szakszervezet lehet,hisz a gyanúba keveredett vezetőjük átigazolt J.-hez.
Azért ez a 160 alatti dolog el lett qrva. Ugyanis az előző éves bért vették alapul. Tök mindegy volt, hogy egyébként mennyi az illető havi alapbére vagy órabére. Ideiglenes (vagy végleges hazámban) ezért lázadás van. Ugyanis aki éhbérért dolgozik, de a sok túlóra miatt (ami ugye két ok miatt áll elő, a csóróság okán, kell a pénz, meg a vonalbiztos sírása okán, hogy nem-e tudnál bejönni mert hiányok vannak) megugrott az éves bére, az lóf@szt sem kapott, aki meg beteg volt például sokat (akár okkal, akár ok nélkül), de relatíve horror pénze van az előző csóróhoz képest, az kapott emelést, mert az éves átlaga 160 alá esett.
Gratulálok azoknak, akik ezt aláírták (érdekképviseleti oldalról persze).
Nincs bérfejlesztés! Az eddigi bérkeret terhére adnak 1% alapbérfejlesztést. A 2009. évi bértömeg forintra azonos a 2010. évi ajánlattal, és a nem sztrájkolók ezt készek aláírni! Nincs jövedelemnövekedés, nincs bérfejlesztés! A 0=0-val akárhogy csűrjük, csavarjuk.
Ehhez képest a sztrájkolók nélkül elvettek volna tételeket, és ezt megakadályozták! Szerintem ez eredmény! A másik oldal ezt is odaadta volna. Hol van itt összességében a pozitív szaldó? Havi 6 ezret és a 2-szer 3%-ot csak márciusig kötötték meg, a 45 ezres évvégiért nem is küzdöttek.
Ehhez képest mindenki kapja folyamatosan, és az év végi 45 ezer is tuti!
Az nem eredmény, hogy eddig kaptál 100 Ft-ból alapbérre 55-öt, és minden más volt 45, júliustól pedig ugyanez a 100 forint van, csak az egyik tétel 56, a másik pedig 44!
A 2009 évi záró bértömeg 39 508 millió Ft, és érdekes módon ugyanennyi a 2010-es javaslat is!
Még egyszer: szerintem ez 0 bérfejlesztés! Ha utána gondolsz, akkor belátod, hogy szerinted is ez 0!
Sikerült a nem sztrájkolóknak a korábbi 4%-os bérfejlesztési igényükről úgy lemondani, hogy gyakorlatilag vita sem volt róla! Ennyit az erőt sugárzó nyomásgyakorlásról, az eredményekről.
Csak mellékesen: A januárban sztrájkolók indítványa az volt a 160 ezer alattiaknál, hogy ott a 170 ezret keresők 1,1%-os reálbérnövekedése valósuljon meg! És így lett! Mily érdekes ez is!
Úgy látszik,hogy médmfsz szaktárs hiányzott 1-2 matekóráról.
A sztrájkoló szakszervezetek sztrájkoltak a 0 százalékért,a nem sztrájkoló szakszervezetek pedig dolgoztak a felajánlott 1 százalékért,a bruttó 160000 forint alattiak bérfejlesztéséről nem is beszélve. Elmagyarázom neked,hogy mi a különbség a 0 és az 1 között:
Vagy 0 forint jutalmat,vagy 1 millió forint jutalmat kapsz egy-egy akciód,vagy pénzvisszaosztásos buli után,vagy 0 nokiás vagy 1 nokiás dobozt adnak át csúszópénzben,vagy 0 betörés vagy 1 betörés van a szakszervezetnél,vagy 0 évet vagy 1 évet csücsülsz előzetesben?
Ezek természetesen csak kitalációk,feltételezések,érzékeltetve a 0 és az 1 közötti különbséget. Amúgy a Pénzosztás topikban feltett kérdésemre nem válaszoltál,talán elkerűlte a figyelmedet? A kérdést megismétlem: hallottál-e a sztoriról vagy sem? Nem az igazságtartalmát kérdeztem,de akár abban is állástfoglalhatsz,ha tuti infóid vannak!
Ma délelőtt bent volt KÖKI-n egy álomtündér és azt igérte,hogy nagy valószínűséggel jövő hét pénteken végre aláírják a 2010.-es béremelést.A
sztrájkoló szakszervezetek,akik lemondtak az ez évi béremelésről,méltó büntit róttak ki a nem sztrájkolókkal szemben,2010.január. 1-2010. január 19.-ig csökkentett fizetést kaptak a dolgozók és az egy ( ) százalékos béremelést is jól elhúzták fél éven keresztül.
Ezekután mindenki gondolkozzon el azon,hogy újat mer-e húzni a 10-13 tagot képviselő médmfsz szaktárssal és baráti körével.
Semmi gond,H. Úr bent a sitten szépen dalol,nehogy ennek következményei legyenek.
Ez annyira szimpi, sőt, cuki dolog, hogy valaki valamit jól elbacik, oszt még neki áll följebb.
Hopp, most látom, nem is bacott el ám senki semmit, merthogy "szoftver hiba miatt".
Az a mocsok szoftver, az! A ganyé! Pfúúúúj!
Ezek már mennek kifelé tértivevénnyel. Valahogy nem látni benne azt, hogy az utalás költségét a cég meg akarná téríteni. Amúgy szokásos jogi szöveg, különösen az a rész, hogy a jelentős többletköltség a címzettet fogja terhelni. Hasonlót várhatnak azok is, akik BKV dolgozók.
T. címzett
Tárgy: fizetési felszólítás
Tájékoztatjuk, hogy a gyermektartásdíj 2010.05.06-án szoftver hiba miatt
kétszer került átutalásra.
Kérjük, hogy a jogtalanul átutalt összeget, x Ft-ot a BKV Zrt 10918001-
00000002-23180084 sz. számlájára 2010.05.25. napig visszautalni
szíveskedjék.
A közlemény rovatban kérjük feltüntetni: (Név) gy.t. 2010.05.06.
Amennyiben az összeget már visszautalta a részünkre, kérjük, tekintse
felszólításunkat tárgytalannak.
Tájékoztatjuk, hogy a teljesítési határidő eredménytelen eltelte után
haladéktalanul bírósági, illetőleg végrehajtási eljárást kezdeményezünk,
melyből eredő jelentős többletköltség (illeték, költség, kamat, stb.) is
Önt fogja terhelni.
Szíves közreműködését megköszönjük.
Budapesti Közlekedési Zártkörűen Működő Részvénytársaság
Gazdasági Igazgatóság
Humán Adminisztrációs Főosztály
Nyugdíjpénztári Csoport
xy csoportvezető
Ez így igaz,de akkor fizessék is ki őket!
Illetve álljanak a többi kollega elé az éjszakások és vallják be,hogy eladták magukat!
Nem most kell kiborítaniuk a bilit,amikor nem kapták meg azt a pénzt,amit állítólag megigértek nekik!
És még egyet ne felejtsünk el,hogy a bérkeretünk közös,tehát mások kárára,rovására írták alá a szerződést.
Azt is halkan jegyzem meg,hogy nem jártak élen,annó a "jogos" sztrájknál sem ,többen közülük nem sztrájkoltak,ami a magánügyük ,de semmilyen közösségi szellem sincs bennük,csak a pénz vezérli őket és a többiek nyakán élősködnek.
Az éjszakások saját szakállukra aláírtak egy megállapodást. Nekik KSZ szerinti díjazás, a többiek meg forduljanak fel (illetve MT szerinti díjazás, kisebb délutános és éjszakás pótlék elszámolása például).
Érdekes az is, hogy most vették ezt észre? Február 10-e körül már volt bérpapír náluk is.
Ha a másik fél megszegett valamit (bár kérdés miféle megállapodás lehetett ez, mindenkivel személy szerint, vagy egyetlen lapon írt alá mindenki), akkor az aláírók küzdjék ki maguknak a dolgot.
Én személy szerint egyáltalán nem vagyok ebben érintett (nem is szeretnék), tehát csak óvatosan fogalmaznék, de nekem is úgy dereng, hogy volt valamiféle különalku ebben a tárgyban.